애플사의 아이폰과 태블릿PC 아이패드를 제조하는 중국 하청공장의 노동자들이 열악한 작업 환경에서 "기계처럼" 일하고 있는 것으로 드러났다.
애플의 하청 공장인 대만 팍스콘(富士康)사의 중국 공장 근로환경에 관해 최근 발간된 보고서에 따르면 근로환경이 여전히 매우 열악하다고 영국 일간 가디언 인터넷판이 30일 보도했다.
보고서는 다국적기업 연구센터(CRMC)와 ‘불량기업에 맞서는 학생들과 학자들(SACOM)’ 등 NGO(비정부기구)들이 팍스콘의 선전(深천<土+川>)과 청두(成都) 일대 공장들을 대상으로 실시한 조사결과를 토대로 작성됐다.
앞서 팍스콘은 지난해 중국 공장의 근로자들이 잇따라 자살하면서 논란을 빚은 바 있다.
보고서에 따르면 공장의 50만 노동자들은 여전히 과도한 초과근무에 시달리며 "기계처럼 비인간적인" 대우를 받고 있다.
공개된 한 근로자의 급여명세서에는 한달 법정 초과근무 시간인 36시간을 훌쩍 넘는 98시간을 근무한 것으로 표시돼 있었다.
근로자들은 또 아이패드 주문량을 맞추기 위해 종종 13일 중 하루씩만 쉬었으며 일부 공장에서는 실적이 좋지 않은 근로자들이 동료들 앞에서 공개적으로 망신을 당하기도 한 것으로 드러났다.
근로자들의 숙소도 열악하기는 마찬가지여서 기숙사 한 곳에서 많게는 24명이 숙식을 함께 하며 엄격한 규칙에 따라 생활하고 있었다.
어느 근로자는 기숙사에서 사용이 금지된 헤어드라이어를 썼다는 사실을 반성하는 일종의 자백서에 서명하도록 강요받기도 했다고 전했다.
지난해 잇따른 자살 사태 이후 공장 근로자들은 자살을 하지 않을 것이며 "자신의 생명을 귀하게 여길 것"이라는 내용의 성명에 서명할 것을 강요받기도 한 것으로 알려졌다.
이같은 조사결과에 대해 팍스콘 측의 루이스 우는 종종 근로자들이 주문량을 맞추기 위해 법정 근로시간을 초과하기도 하지만 초과근무는 자원자에 한해 이뤄진다고 주장했다.
보고서와 관련, 애플사는 공식 성명을 통해 자사가 "공급업체들이 최고 수준의 사회적 책임을 충족시키도록 하고 있다"며 "공장들에 대한 감사, 시정조치 계획, 검증 조치 등을 포함한 엄격한 감시 프로그램을 통해 규정을 지키도록 하고 있다"고 밝혔다.
(서울=연합뉴스)
mong0716@yna.co.kr
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